Liderando Gente 297 – Alexandre Fortes

APRENDA TUDO SOBRE GESTÃO & LIDERANÇA DE PESSOAS EM APENAS 4 SEMANAS

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SÃO POR TEMPO LIMITADO

2018/02/20 23:59:59

Para quem é esse curso?

É para você que deseja aprender um método eficaz, rápido e comprovado de como Gerir e Liderar Pessoas.

GERENTES

Faça sua equipe ser mais produtiva e comprometida, com habilidades de formação, desenvolvimento e delegação da equipe usando o modelo mais prático e objetivo que conheço.

GERENTES DE PROJETO

Potencialize seu projeto com as pessoas, aplicando métodos simples e práticos de seleção de equipe, desenvolvimento e delegação.

CANDIDATOS A VAGAS DE LIDERANÇA

Use sua linguagem adequada de um verdadeiro Líder nos processos de seleção, e esteja preparado e seguro para assumir novos desafios frente à novas equipes.

PROFISSIONAIS DE VENDAS

Use técnicas de gerenciamento de equipes para formar um time de vendas poderoso e alinhado com os desafios da área de vendas.

EMPRESÁRIOS e EMPREENDEDORES

Entenda mais e melhor de um dos fatores críticos de sucesso de qualquer negócio – as pessoas – e como liderar e gerir uma equipe para a Alta Performance.

Conheça o seu Professor

Coach membro da ICC (International Coaching Community) e certificado em Coaching com PNL, Contador, MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas.
Co-autor de 3 livros: Ser Mais em COACHING; Ser Mais em T&D e Ser Mais em GESTÃO DO TEMPO & PRODUTIVIDADE – Editora SER MAIS.
Com a experiência de 12 anos em cargos de diretoria e gerência, desde 2005 ministrando treinamentos para líderes nas principais empresas do país e com mais de 3.000 sessões de coaching com líderes dos mais diversos segmentos do mercado, o professor Alexandre traz um conteúdo atual e prático para você que está iniciando na função de liderança ou ainda não é um líder, mas está determinado a assumir o papel de líder com consistência.

Alexandre já ministrou treinamentos e palestras para mais de 20.000 pessoas em aproximadamente 1.000 eventos realizados, desde 2005.

Depoimentos

Alguns dos meus alunos, depois de assistir algumas aulas do LIDERANDO GENTE, me enviaram estas mensagens:

Olá Alexandre, tudo bem? Conheci você via You tube e atualmente estou fazendo o curso liderando gente. O Curso está mais que aprovado, Parabéns. Permita-me dar um feedback a você? Na verdade, é uma mera percepção pessoal, uma opinião. Vejo que você enfatiza e muito que o curso Liderando Gente é voltado para quem está iniciando sua carreira em liderança. Eu já tenho experiência em gestão e resolvi fazer seu curso visando atualização, reciclagem e obter novas visões de forma de gestão da liderança. OK você focar que o curso é totalmente pensado para quem está em início de carreira em liderança, é o seu público alvo, seu target. Porém na minha visão isso pode afugentar muitas pessoas do curso. Como em tese o curso é totalmente voltado para quem está em início de carreira, as pessoas podem presumir que o conteúdo do curso também é Junior e que não atende as necessidades das pessoas pleno ou sênior. Porém com certeza o conteúdo do curso é Master. Quem dera eu tivesse feito há mais tempo. Teria evitado alguns dissabores. E por fim, pode acontecer de você falar que faz o curso e as pessoas ao lerem que é voltado para iniciantes pensarem que o conteúdo do curso é Junior, algo superficial. Portanto ao meu ver, você poderia rever a chamada do curso mantendo voltado para os Juniores, porém com total conteúdo para atualização e reciclagem de todos os níveis de gestores. Assim com certeza se fará os devidos créditos a esse excelente curso. Fico a sua disposição. Um forte abraço e tudo de bom.

Carlos

Aluno

Olá!
Primeiramente quero te parabenizar pela ótima plataforma, onde é muito fácil e didática. A qualidade de suas aluas no presencial estão no mesmo nível. Vamos seguir!!!!

Lourenço Agnol

Aluno

Olha! Eu ja tinha feito 2 cursos de liderança antes deste: 1 presencial e 1 online. Se juntar os 2, não chega aos pés do teu. Explicação de maneira simples e fala sobre coisas que realmente acontecem no dia a dia. Sensacional!!!

Thiago Kollet

Aluno

Realizamos em nossa Cooperativa um treinamento para vendedores e área técnica e o mesmo foi um sucesso. A didática utilizada pelo instrutor Alexandre fez com que as pessoas participassem ativamente da capacitação. Somado a isso os conhecimentos repassados e os exemplos utilizados facilitaram a absorção do conteúdo e sua posterior aplicação no dia a dia de trabalho. Nossos colaboradores ficaram muito satisfeitos. Parabéns Alexandre”. Quando precisar estamos a disposição.

Abraço

Bruna Farina

Gestão de Pessoas COOPIBI

Conheço Alexandre Fortes desde 2009, quando o contratamos para realizar um treinamento de Negociação aqui em nossa empresa. A partir daquele projeto, realizamos diversos Programas de Desenvolvimento de Lideranças e Coaching Executivo para as principais lideranças da Cravil, e também para a formação de novos líderes. Alexandre transmitiu seus conhecimentos de forma clara e com uma linguagem adequada para cada público, e nos programas de Coaching conseguiu estabelecer uma relação de muita confiança, estímulo e compromisso com os Coachees, o que ajudou muito na realização dos objetivos dos processos de Coaching que realizamos.

Marina Lessa M. Pontes

Ger. Social e de Recursos Humanos - CRAVIL

A AlfaFox na pessoa de seu executivo o Sr. Alexandre Fortes, teve a grande capacidade de entender e rapidamente atender a necessidade de desenvolvimento de programas de treinamento comercial, gerencial e coaching facilitando assim o processo de crescimento profissional de nossas equipes interna e externa em todo Brasil, contribuindo com o atingimento de nossas metas.

Forte abraço

Julio PACHECO

BASSO PANCOTTE / INTERSUL

Recomendamos o trabalho de Alexandre Fortes, profissional comprometido, com excelente didática, de fácil entendimento. Exemplifica os conceitos, relatando práticas e estas tornam o curso “palpável”, ou seja, prático. Oportuniza uma reciclagem de conhecimentos. Transmite energia, alto astral e determinação. As capacitações desenvolvidas foram bastante proveitosas. Ficamos satisfeitos e com certeza recomendamos o profissional Alexandre Fortes.

Alexandra Salton Castoldi

Recursos Humanos - Cotrisal

Alexandre, bom dia! Não poderia deixar de dar meu depoimento verdadeiro sobre o teu trabalho. Pode contar com a Casa do Produtor. Estou amadurecendo a ideia de novos temas para um novo treinamento, e entro em contato quando tiver decidido. Gostaria de continuar recebendo novos assuntos e sugestões de novos cursos.

Carlos Macedo

Casa do Produtor

Fizemos um trabalho com o Alexandre na Área Comercial de todas as empresas do Grupo Colloni, foi muito bom e proveitoso. Alexandre é profissional de altíssimo nível que busca sempre ajudar o cliente nas suas necessidades, sem contar que está sempre trazendo assuntos atuais e de muita relevância para as empresas.

Márcia Cristina Rigo

Gerente de Planejamento Estratégico - Grupo Colloni Participações

Os trabalhos do Alexandre Fortes da Alfafox desenvolvidos aqui na Brasão do Pampa está sendo muito proveitoso no desenvolvimento de nossa equipe. De maneira objetiva e comprometida, Alexandre utiliza uma metodologia agradável e eficiente para transmitir seus conhecimentos e estimular os participantes a refletir e mudar. Estamos finalizando a construção da nova unidade fabril da Brasão, após iniciarmos esta nova fase, continuaremos com a consultoria do Alexandre. Além da consultoria presencial, nos auxilia nas entrevistas para contratação de pessoas para a equipe de vendas.

Gustavo Macedo Laureano

Brasão do Pampa

Vejo a ALFAFOX como uma empresa de extremo senso de responsabilidade e compromisso com seus clientes, ficamos muito satisfeitos com os trabalhos realizados em nossa empresa. Contratar a ALFAFOX é ter certeza que vamos alcançar o melhor resultado possível, não consideramos apenas uma prestação de serviços e sim uma parceria muito valiosa.

Suelen R. da Luz

Recursos Humanos - Beckhauser Malhas

O que falar deste profissional! Alexandre Fortes tem realizado alguns trabalhos conosco na área de lideranças e vendas internas e externas, é um profissional ao qual temos muito a agradecer, pelo empenho, parceria e disponibilidade em oferecer assuntos sempre relacionados as nossas necessidades. A didática de seu trabalho é dinâmica e com ótimo embasamento teórico. O que faz nossa equipe refletir e finalizar cada treinamento com exemplos concretos dos aspectos que devem ser desenvolvidos. Como ministrante demonstra sempre muita simpatia, carisma, objetividade, coerência, conhecimento amplo apresentando temas envolventes e interessantes, facilitando a interação com a equipe, e o bom desenvolvimento do trabalho realizado, sua experiência também contribui para o seu sucesso profissional, pois já vem realizando o trabalho com outros cooperativas, o que facilita o conhecimento de outras vivências. Obrigada Alexandre, por compartilhar conosco seu conhecimento , simplicidade, transparência e ética profissional.

Janaina de Aguiar Cibien

COOPERJA - Gerente de RH

Constatou-se que o treinamento de Negociação realizado, superou as expectativas. Isso porque os assuntos tratados traziam a realidade do cotidiano da empresa, tendo aplicabilidade nas atividades profissionais e sendo muito proveitoso. Possibilitou o entendimento o processo de negociação, desenvolvendo a capacidade de escuta e percepção de possibilidades, resolução de conflitos, focando os resultados. A metodologia utilizada, as dinâmicas de grupo com criação de cenários e situações do cotidiano, tornaram o treinamento atrativo e empolgante. Nesses momentos houve muita interação, empatia sobre as atribuições e responsabilidades das áreas, além do estreitamento das relações interpessoais e maior comunicação. Quanto ao instrutor,observou-se que o mesmo tem domínio do assunto tratado, boa didática e ética profissional. Pode-se também observar no instrutor, a preocupação de passar além do conteúdo da programação, passar o seu conhecimento.

Desenvolvimento Humano Organizacional

Metasa

Em 2010, criamos um projeto novo, com a contratação de gestores de negócios, e percebemos uma carência da equipe na área de vendas, negociação e planejamento, então buscamos a Alfafox para atender essa necessidade. Quando contratamos a Alfafox, buscávamos fugir de algo muito teórico e superficial, nossa intenção era de buscar alguém que agregasse conhecimento, com base em experiências e trabalho prático. Através do trabalho pontual, aliado ao conhecimento prático do Alexandre Fortes, melhoramos as habilidades de negociação e liderança de nossa equipe de gestores, desta forma começamos a trabalhar de forma mais organizada e planejada, resultando em melhor aproveitamento dos recursos e maior resultado em vendas.

André S. Bolsoni

Gerente Geral - BASSO PANCOTTE

O trabalho realizado com o Coach Alexandre vem sendo um diferencial para o desenvolvimento individual e coletivo. Percebo que as técnicas utilizadas são coerentes e os resultados perceptíveis. A cada encontro realizado é possível despertar reflexões e criar contextos diferentesnos quais estamos habituados. Como liderança, me considero em processo evolutivo, principalmente desde o início do trabalho com o Coach.

Vergínia Donadel Forgiarini

Gestora de RH – Unimed Missões

Algumas Empresas Atendidas

Já treinei mais de 20.000 profissionais em Liderança presencialmente nestas empresas clientes nos últimos 10 anos. Eu faço com que as pessoas passem o tempo focados no treinamento naquilo que realmente importa, e não gosto de perder tempo e dinheiro. Comigo as pessoas aprendem e obtêm excelentes resultados de maneira rápida e objetiva.

Você nunca mais:

Vai ter dificuldades para recrutar e selecionar o colaborador ideal;

Vai fazer uma entrevista sem saber o que realmente descobrir do candidato;

Vai ter dificuldade de fornecer FEEDBACK;

Terá Metas indefinidas com a equipe, sem prazos e sem motivação para atingir;

Terá a falta do comprometimento de todos na equipe;

Terá dúvidas sobre quem faz o que na sua equipe;

Vai ver sua equipe desmotivada e sem rumo;

Vai deixar de delegar e ensinar sua equipe;

Vai perder um excelente colaborador para a concorrência.

Este foi o meu pensamento que me levou a criar o:

Veja como o Alexandre vai guiar você durante o…

Curso LIDERANDO GENTE

Introdução

A introdução tem o objetivo de orientar sua jornada no curso e provoca algumas reflexões importantes para sua vida como líder, ao mesmo tempo que estimula o seu autoconhecimento a respeito do seu perfil como líder. Também será um momento de identificar as principais qualidades e traços de personalidade encontrados nos líderes.

Módulo I

VOO PANORÂMICO SOBRE O QUE É LIDERANÇA

Neste módulo vamos refletir muito a respeito em torno do conceito do Pipeline de Liderança, de Ram Charan, além de entender a importância da boa formação de um líder, com base em fundamentos sólidos. Você irá entender claramente as três grandes mudanças que ocorrem na vida de um líder quando em crescimento.

Módulo II

AFINAL, O QUE É SER UM NOVO LÍDER

Este módulo já começa a provocar você a pensar como líder, e se dar conta do seu novo papel frente a todas as partes interessadas (equipe, novo chefe, pares e clientes). Você irá notar a importância da sua forma de comunicar e terá exercícios práticos e esclarecedores sobre como fazer.

Módulo III

CONTRATAR E SELECIONAR PESSOAS

Neste módulo você vai aprender que quando as pessoas ocupam as funções certas, o desempenho e os resultados acontecem de uma maneira muito mais fácil e provável. Você também vai se dar conta da importância em trazer para sua equipe os melhores profissionais em cada função. Talvez a contratação correta de uma pessoa seja a principal tarefa de um líder.

Módulo IV

DELEGAR E ENGAJAR A EQUIPE

Neste módulo você irá perceber e aprender muito sobre como comprometer as pessoas em torno dos objetivos e das causas da sua área/empresa. Irá entender detalhadamente como delegar de maneira responsável e eficaz, para garantir o engajamento e os resultados através das pessoas. Também verá a importância das reuniões como ferramenta de gestão na sua equipe e negócio.

Módulo V

EQUIPE DE ALTA PERFORMANCE

Conheça e aplique o Ciclo da Alta Performance, composto por 4 etapas detalhadamente apresentadas, onde você irá aprender o que fazer com a sua equipe em todos os momentos, desde a definição de objetivos e metas, seu acompanhamento e motivação da equipe, fornecimento de feedback e avalição de desempenho, até a definição de um plano de desenvolvimento para as pessoas.

Bônus

AS 15 COMPETÊNCIAS ESSENCIAIS DO LÍDER

Este módulo é especial, pois além de 15 aulas sobre as competências que são fundamentais para todo líder, você também receberá em cada aula uma breve descrição sobre cada competência.

Será um bônus extra uma FERRAMENTA DE AUTODIAGNÓSTICO, com 75 questões, onde você irá descobrir quais das 15 competências são seus PONTOS FORTES e quais são OPORTUNIDADES DE MELHORIA, quando poderá montar seu PDI – Plano de Desenvolvimento Individual com base no seu resultado específico na ferramenta.

Melhor Plataforma de Cursos EAD do Brasil

Você terá acesso à melhor plataforma de cursos EAD do Brasil, com recursos que agregam muito valor aos alunos:

Videoaulas em full-hd
Materiais de apoio em PDF para baixar
Comentários nos fóruns
Suporte individual e privado para o aluno direto com o Professor
Os alunos de uma mesma turma, se comunicam entre si, como se fosse uma sala de aula
Testes de múltipla escolha ao final de cada módulo
Acompanhamento da evolução de cada aluno no andamento das aulas assistidas
Emissão de certificado ao final do curso
Você terá direito ao acesso por 360 dias na plataforma – isso quer dizer que você poderá rever as aulas quando quiser
Além de contar com o fórum durante todo o período, onde haverá uma troca de experiências entre todos os participantes durante todo o período.

Investimento com Risco Zero

Você começa a fazer o curso e por uma razão ou outra decide que o LIDERANDO GENTE não é para você, que sua vida está boa do jeito que está hoje…

Você tem 30 dias a partir da confirmação do seu pagamento para me mandar um e-mail sem justificativa nenhuma, e pedir para sair do Programa.

Meu time vai devolver 100% do seu investimento e não vai ter nenhum desconto administrativo, nem eu e nem ninguém vai ligar para tentar convencer você do contrário.

O risco é nosso, pois acreditamos muito no nosso curso, e queremos que você esteja seguro ao tomar a decisão de entrar.

De R$ ~~997,00~~

Em até 12X de R$ 28,94

Ou R$ 297,00 à vista

APROVEITE 70 % DE DESCONTO

FAQ

Quando inicia o curso?

Assim que você o adquirir e sua inscrição for aprovada.

No pagamento via cartão, os dados de acesso serão enviados imediatamente.
Via Boleto tem o prazo de até 48 horas.
Transferência Bancária tem o prazo de até 24 horas.

As Aulas são entregues por partes ou todas as aulas de uma só vez?

Todas as aulas já estão disponíveis logo no seu primeiro acesso.

Quantas Aulas tem no curso LIDERANDO GENTE?

São aproximadamente 60 Aulas em vídeo, que podem aumentar com vídeos extras.

Quantas Horas preciso me dedicar ao curso?

Para completar todo o ciclo dos 5 módulos no máximo em 3 meses, fazer os exercícios, testes e revendo algumas aulas pontuais, você poderá dedicar meia hora durante 3 ou 4 dias por semana.

Este número de horas dedicada por semana pode ser menor ou maior, dependendo da sua disponibilidade.

Como posso ter certeza que esse treinamento é para mim?

Só existe uma forma de saber e não envolve risco nenhum. INSCREVA-SE e se você achar que o curso não é para você ou não ficar 100% satisfeito, basta nos enviar um e-mail, dentro do prazo de 30 dias após a confirmação de sua inscrição, que devolveremos todo o seu investimento.

Você emite nota fiscal do curso?

Sim! Após o termino do prazo da garantia de 30 dias você receberá a nota fiscal.

Tenho outras dúvidas. Como faço para falar com vocês?

Você pode entrar em contato pelo e-mail em: fortes@alfafox.com.br

Ou mande uma mensagem pelo WhatsApp para o número: (51) 99935-7299

Como irei acessar o curso?

Você receberá, por e-mail, os dados de acesso a uma área de membros para início imediato.
O curso é 100% ONLINE. O acesso pode ser feito por computador, notebook, celular, tablet e até TV, desde que tenha conexão com a internet.