LIDERANDO GENTE

com Alexandre Fortes

Saiba Como Formar e Liderar uma Equipe de Alta Performance em 4 Semanas.

Mesmo que você não saiba por onde começar, você terá Segurança para Selecionar, Comprometer, Direcionar, Avaliar e Desenvolver sua Equipe em apenas 4 semanas.

 

60% OFF + 3 Bônus Incríveis

Descubra Agora Como Eu Posso lhe Ajudar!!!

Descubra como Dar Feedback - Positivo e Negativo

Você quer fornecer Feedback de maneira natural, estruturada e elegante para as pessoas da sua equipe e se sentir Seguro, Confiante e Realizado.

Sinta-se Seguro e Confiante já no Primeiro Dia

Muito melhor que aprender teorias e mais teorias, sem exemplos claros… aqui vamos direto ao ponto, para você aprender a FAZER, e perder o MEDO DE ERRAR e NÃO TER RESULTADOS.

Imagine Você com Mais Resultados e Mais $$$

Todas as pessoas desejam ter mais Resultados e mais Dinheiro, mas antes é necessário SABER COMO estabelecer Comunicação Assertiva e Comprometer a Equipe para chegar lá.

As Principais Habilidades que Você Vai Desenvolver: 

Aqui estão as 10 habilidades mais importantes que você irá dominar durante o curso LIDERANDO GENTE …

Liderar Pessoas é Simples

Liderar Pessoas é Simples

Já nas primeiras aulas do curso você verá que não há mistérios para exercer o papel de líder de uma equipe, e sim existem métodos que funcionam.
Autoconhecimento e Auto Liderança

Autoconhecimento e Auto Liderança

Você terá acesso a diversas ferramentas de autoconhecimento e irá descobrir seus Pontos Fortes, bem como definir PDIs (Planos de Desenvolvimento Individual) pontuais para você.
As 3 Grandes Mudanças na Carreira de Um Líder

As 3 Grandes Mudanças na Carreira de Um Líder

Já no primeiro módulo, você irá saber as mudanças mais importantes na evolução de um profissional que está se desenvolvendo em Liderança. E poderá saber como você está!
Comunicação Assertiva

Comunicação Assertiva

No segundo módulo você já irá desenvolver suas habilidades de comunicação, para aplicar nas relações com sua equipe, seus pares e seus superiores. A comunicação é uma das mais importantes habilidades de Liderança.
Como Encontrar a Pessoa Certa

Como Encontrar a Pessoa Certa

Um grande líder sempre tem a melhor equipe, mas antes de ENCONTRAR a pessoa certa. Eu vou lhe ensinar como RECRUTAR, SELECIONAR e CONTRATAR cada pessoa nova para sua equipe – passo a passo.
Contratar e Integrar a Pessoa Certa

Contratar e Integrar a Pessoa Certa

A pessoa certa no “lugar certo” fará toda a diferença para seu negócio. Você irá aprender COMO INTEGRAR e ACOLHER cada pessoa logo após ser contratada,  que fará toda a diferença.
Gestão de Resultados e Liderança de Pessoas

Gestão de Resultados e Liderança de Pessoas

Sem uma base de indicadores e metas claramente definida, fica bem difícil orientar as pessoas e acompanhar seus resultados. Aprenda como lidar com indicadores e metas alinhados com sua equipe.
Feedback Estruturado e Avaliação de Desempenho

Feedback Estruturado e Avaliação de Desempenho

O acompanhamento constante e preciso dos resultados será a base para você fornecer feedback de alta qualidade para sua equipe, e extrair o melhor de todos os profissionais da sua equipe.
Desenvolver e Delegar

Desenvolver e Delegar

Não há outra maneira mais eficaz de multiplicar resultados do que delegando tarefas e responsabilidades para sua equipe. Conquiste o Equilíbrio entre sua Vida Pessoal e Profissional delegando corretamente.
O Ciclo da Alta Performance

O Ciclo da Alta Performance

Manter uma equipe motivada para Alta Performance vai exigir o domínio do Ciclo da Alta Performance. Descubra como eliminar o Medo de Não Influenciar e Comprometer sua Equipe.

60% OFF + 3 BÔNUS EXCLUSIVOS

Como Funciona o Curso:

Módulo I: VOO PANORÂMICO SOBRE O QUE É LIDERANÇA

  • Neste módulo vamos refletir muito a respeito em torno do conceito do Pipeline de Liderança, de Ram Charan, além de entender a importância da boa formação de um líder, com base em fundamentos sólidos. Você irá entender claramente as três grandes mudanças que ocorrem na vida de um líder quando em crescimento.

    8 aulas

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Módulo 2: AFINAL, O QUE É SER UM NOVO LÍDER

  • Este módulo já começa a provocar você a pensar como líder, e se dar conta do seu novo papel frente a todas as partes interessadas (equipe, novo chefe, pares e clientes). Você irá notar a importância da sua forma de comunicar e terá exercícios práticos e esclarecedores sobre como fazer.12 aulas

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Módulo 3: CONTRATAR E SELECIONAR PESSOAS

  • Neste módulo você vai aprender que quando as pessoas ocupam as funções certas, o desempenho e os resultados acontecem de uma maneira muito mais fácil e provável. Você também vai se dar conta da importância em trazer para sua equipe os melhores profissionais em cada função. Talvez a contratação correta de uma pessoa seja a principal tarefa de um líder.7 aulas

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Módulo 4: DELEGAR E ENGAJAR A EQUIPE

  • Neste módulo você irá perceber e aprender muito sobre como comprometer as pessoas em torno dos objetivos e das causas da sua área/empresa. Irá entender detalhadamente como delegar de maneira responsável e eficaz, para garantir o engajamento e os resultados através das pessoas. Também verá a importância das reuniões como ferramenta de gestão na sua equipe e negócio.9 aulas

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Módulo 5: EQUIPE DE ALTA PERFORMANCE

  • Conheça e aplique o Ciclo da Alta Performance, composto por 4 etapas detalhadamente apresentadas, onde você irá aprender o que fazer com a sua equipe em todos os momentos, desde a definição de objetivos e metas, seu acompanhamento e motivação da equipe, fornecimento de feedback e avalição de desempenho, até a definição de um plano de desenvolvimento para as pessoas.6 aulas

3 BÔNUS INCRÍVEIS

  1. Curso: AS 15 COMPETÊNCIAS ESSENCIAIS DO LÍDER + Uma ferramenta de audiagnóstico em PDF, para você baixar e fazer um Assessment e um PDI (Plano de Desenvolvimento Individual).
  2. Curso: OBJETIVOS e METAS para LÍDERES – São 16 aulas que irão lhe ensinar como definir super Metas e os segredos da PNL para aumentar seu sucesso na realização.
  3. Você terá 3 Master Classes Exclusivas:
    1. Administração do Tempo e Produtividade;
    2. Liderança Empreendedora;
    3. Habilidades Avançadas em Negociação.

 

Para Quem é?

1 – Líder de Equipes

Transforme sua Equipe em um Time de Alta Performance em poucos dias, apenas adequando o seu comportamento de Liderança com eles.

2 – Gerente Sênior ou Diretor

Além de liderar um negócio, agora você também pode liderar as pessoas para potencializar a chance de escalar os resultados, de maneira prática e eficiente.

3 – Gestor de Projetos

Um dos recursos mais caros em um projeto é Recursos Humanos, e quando você souber como lidar melhor com eles, seus projetos terão resultados mais consistentes e efetivos.

4 – Empresário

Eu sei que o maior desafio para um empresário é ter tempo para pensar em novos negócios, mas como fazer isso sem antes formar uma equipe sólida e delegar tarefas e responsabilidades.

VOCÊ - Um Líder Admirado e Respeitado

É para você que deseja aprender um método eficaz, rápido e comprovado de como Liderar Pessoas, com muito conteúdo prático e ferramentas testadas sobre “como fazer”, desde a contratação até a delegação;
É especialmente para você que quer ajudar sua equipe através da Comunicação Assertiva e Feedback Estruturado, porque assim você exerce o verdadeiro papel de Liderança;
É para você que busca Crescimento Profissional, Reconhecimento, ou também pretende conquistar a Independência Financeira ao Liderar sua Própria Equipe de Sucesso.

O que meus alunos de diversos cursos dizem:

O Que Faz Esse Curso Diferente 

Eu já treinei mais de 20.000 pessoas desde 2005

Depois de desenvolver líderes nas melhores empresas do Brasil, com resultados comprovados e com clientes que me contratam há mais de 10 anos de maneira recorrente, eu fico muito tranquilo em dizer que sei o que estou fazendo, e tenho convicção dos resultados positivos dos meus métodos de ensinar.

Quando a gente faz o que gosta, parece que nem é trabalho. Treinar e Desenvolver pessoas é como uma vocação para mim, e quando estou em sala de aula ou gravando uma vídeo aula, sinto que estou cumprindo meu propósito.

Você é e sempre será um aluno especial para mim!!!

Desde 2005, nós na Alfafox (minha empresa) transformamos a vida de profissionais.

3 BÔNUS INCRÍVEIS

  1. Curso: AS 15 COMPETÊNCIAS ESSENCIAIS DO LÍDER + Uma ferramenta de audiagnóstico em PDF, para você baixar e fazer um Assessment e um PDI (Plano de Desenvolvimento Individual).
  2. Curso: OBJETIVOS e METAS para LÍDERES – São 16 aulas que irão lhe ensinar como definir super Metas e os segredos da PNL para aumentar seu sucesso na realização.
  3. Você terá 3 Master Classes Exclusivas:
    1. Administração do Tempo e Produtividade;
    2. Liderança Empreendedora;
    3. Habilidades Avançadas em Negociação.

Somente essas 3 Master Classes já dariam um curso avançado, pois cada um desses temas eu apresento em módulos de 8 horas/aula em eventos presenciais.

GARANTIA DE 30 DIAS

Você começa a fazer o curso e por uma razão ou outra decide que o LIDERANDO GENTE não é para você, que sua vida está boa do jeito que está hoje…

Você tem 30 dias a partir da confirmação do seu pagamento para me mandar um e-mail sem justificativa nenhuma, e pedir para sair do Programa.

Meu time vai devolver 100% do seu investimento e não vai ter nenhum desconto administrativo, nem eu e nem ninguém vai ligar para tentar convencer você do contrário.

O risco é nosso, pois acreditamos muito no nosso curso, e queremos que você esteja seguro ao tomar a decisão de entrar.

TUDO PARA VOCÊ MANTER O FOCO

Você terá acesso à melhor plataforma de cursos EAD do Brasil, com recursos que agregam muito valor aos aluno.

Materiais de apoio em PDF para baixar;  Comentários nos fóruns; Suporte individual e privado para o aluno direto com o Professor; Os alunos de uma mesma turma, se comunicam entre si, como se fosse uma sala de aula; Testes de múltipla escolha ao final de cada módulo; Acompanhamento da evolução de cada aluno no andamento das aulas assistidas; Emissão de certificado ao final do curso.

Você terá direito ao acesso por 360 dias na plataforma – isso quer dizer que você poderá rever as aulas quando quiser.

GRUPO FECHADO – SOMENTE ALUNOS

Ao fazer a matrícula no curso Liderando Gente, você terá o direito de entrar para o Grupo Fechado no Facebook dos alunos do Alexandre Fortes, com publicações exclusivas, vídeos, artigos e lives.

No próprio grupo os alunos podem se conhecer e fazer um networking de alta qualidade, por estar compartilhando de um ambiente com outras pessoas que têm os mesmos objetivos e dificuldades.

Só o fato de fazer parte deste grupo já faz sentido para você a matrícula no LIDERANDO…

… tem muita gente que pede para participar, mas somente aluno será aceito.

NÃO APENAS UM CURSO…  UMA CERTIFICAÇÃO!

Fazer um curso apenas para aprender teorias é uma coisa, agora desenvolver novas habilidades é o que vai lhe CERTIFICAR como Líder Verdadeiro.

Ao final de cada módulo você terá um teste, e precisa acertar 70% das respostas para validar seu Certificado ao final do curso. (você poderá fazer os testes quantas vezes for necessário)

Ao concluir o LIDERANDO GENTE você estará apto para aplicar os conhecimentos e transformá-los em habilidades na prática, o que torna o curso uma CERTIFICAÇÃO valiosa.

Transforme-se em um Líder Admirado e Respeitado em 4 Semanas.

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de R$ 997,00

por apenas 12 x R$ 38,68 – 60% OFF

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Sobre Seu Mentor Alexandre Fortes

  • Coach membro da ICC (International Coaching Community) certificado por Joseph O’Connor (Inglaterra) e certificado em Coaching com PNL por Linda Sommer (Pensilvânia – EUA), Contador, MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas, Master em Comunicação pelo Centro de Desenvolvimento Pessoal, Practitioner em PNL pela DolphinTech.
  • Executivo com mais de 12 anos de atuação em cargos de liderança estratégica nas áreas de Recursos Humanos, Administrativa e Marketing.
  • Co-autor de 3 livros: Ser Mais em COACHING; Ser Mais em T&D e Ser Mais em GESTÃO DO TEMPO & PRODUTIVIDADE – Editora SER MAIS.
  • Autor de 3 cursos online sobre Liderança, Coaching e Alta Performance;
  • Atua como coach profissional de executivos e empresários desde 2005, já realizou mais de 3.000 sessões com Empresários e Executivos, com expressivos resultados de mudanças e crescimento pessoal e profissional alcançado por seus clientes.
  • Realizou treinamentos e palestras para mais de 20.000 mil pessoas nas melhores empresas nacionais e multinacionais do Brasil como Marcopolo, Lojas Colombo, Rio Grande Energia (RGE), Votorantim, GSI, Alliance One, Apisul, Metasa, Basso & Pancotte, Paquetá, Souza Cruz, Petrobrás, Hyva, Ferramentas Gerais, Innova, Latina, Ceraçá, Cooperalfa, Cravil, Coopercampos, Cooperja, Cotrisal, Cotripal, Coagrisol, Cotriel, Coopibi, CCGL, Cotrijal, Cotrijuc, Mekal, Agrobon, Virbac, Walmart, Red Bull, DHB, Balas Peccin, Oderich, Latina, Fundação Banrisul, Beckahauser Malhas, Marisol, Intelbrás, Sulgás, Corretora Geral, Jan, Sadia, Rotoplastic, Deca, Construbrás, Vonpar (Coca-Cola), Unimed Paraná, Sicredi, AGCO, Tintas Killing, Mekal, TNT, Weisul Agrícola, Casa do Produtor, Brasão do Pampa, Yara Fertilizantes, Sulprint, Xalingo, Klabin, Dimicron, SESCOOP – SC, Senai, Rossi Residencial e Mundial em eventos pela ALFAFOX e como professor da INTEGRAÇÃO – Escola de Negócios.

Depoimentos

Bruna Farina

Gestão de Pessoas COOPIBI

“Realizamos em nossa Cooperativa um treinamento para vendedores e área técnica e o mesmo foi um sucesso. A didática utilizada pelo instrutor Alexandre fez com que as pessoas participassem ativamente da capacitação. Somado a isso os conhecimentos repassados e os exemplos utilizados facilitaram a absorção do conteúdo e sua posterior aplicação no dia a dia de trabalho. Nossos colaboradores ficaram muito satisfeitos. Parabéns Alexandre”. Quando precisar estamos a disposição. Abraço,

Marina Lessa M. Pontes

Ger. Social e de Recursos Humanos – CRAVIL

Conheço Alexandre Fortes desde 2009, quando o contratamos para realizar um treinamento de Negociação aqui em nossa empresa. A partir daquele projeto, realizamos diversos Programas de Desenvolvimento de Lideranças e Coaching Executivo para as principais lideranças da Cravil, e também para a formação de novos líderes. Alexandre transmitiu seus conhecimentos de forma clara e com uma linguagem adequada para cada público, e nos programas de Coaching conseguiu estabelecer uma relação de muita confiança, estímulo e compromisso com os Coachees, o que ajudou muito na realização dos objetivos dos processos de Coaching que realizamos.

Carlos Macedo

Casa do Produtor

Alexandre, bom dia! Não poderia deixar de dar meu depoimento verdadeiro sobre o teu trabalho. Pode contar com a Casa do Produtor. Estou amadurecendo a ideia de novos temas para um novo treinamento, e entro em contato quando tiver decidido. Gostaria de continuar recebendo novos assuntos e sugestões de novos cursos.

Janaina de Aguiar Cibien

COOPERJA – Gerente de RH

O que falar deste profissional! Alexandre Fortes tem realizado alguns trabalhos conosco na área de lideranças e vendas internas e externas, é um profissional ao qual temos muito a agradecer, pelo empenho, parceria e disponibilidade em oferecer assuntos sempre relacionados as nossas necessidades. A didática de seu trabalho é dinâmica e com ótimo embasamento teórico. O que faz nossa equipe refletir e finalizar cada treinamento com exemplos concretos dos aspectos que devem ser desenvolvidos. Como ministrante demonstra sempre muita simpatia, carisma, objetividade, coerência, conhecimento amplo apresentando temas envolventes e interessantes, facilitando a interação com a equipe, e o bom desenvolvimento do trabalho realizado, sua experiência também contribui para o seu sucesso profissional, pois já vem realizando o trabalho com outros cooperativas, o que facilita o conhecimento de outras vivências. Obrigada Alexandre, por compartilhar conosco seu conhecimento , simplicidade, transparência e ética profissional.

Eng.-Agr. Flávio D. Haas

Allianza Química do Brasil Ltda.

Caro Alexandre, Nos muitos treinamentos liderados pela Alfafox dos quais participei, sempre me chamou a atenção a flexibilidade em adequar os módulos ministrados às necessidades e realidades momentâneas da empresa, o que facilita que os objetivos sejam alcançados. A forma clara e tranquila de passar as informações, também é um diferencial importante nos teus trinamentos. Mas, o mais importante, a meu ver, é o fato de, mesmo participando do mesmo módulo em mais de uma ocasião (quando o mesmo treinamento era ministrado em diferentes regionais da empresa), eu sempre consegui sair desta “repetição” de módulo com algum fato novo, alguma lição que não havia sido capturada anteriormente. Esta forma de fazer é o que ajuda a construir equipes, atingir objetivos e resultados, através da melhoria contínua que não acontece por acaso, mas exige capacitação permanente. Meu abraço e sucesso à ALFAFOX.

Márcia Cristina Rigo

Gerente de Planejamento Estratégico – Grupo Colloni Participações

Fizemos um trabalho com o Alexandre na Área Comercial de todas as empresas do GRUPO COLLONI, foi muito bom e proveitoso. Alexandre é profissional de altíssimo nível que busca sempre ajudar o cliente nas suas necessidades, sem contar que está sempre trazendo assuntos atuais e de muita relevância para as empresas.

Desenvolvimento Humano Organizacional

Metasa

Constatou-se que o treinamento de Negociação realizado, superou as expectativas. Isso porque os assuntos tratados traziam a realidade do cotidiano da empresa, tendo aplicabilidade nas atividades profissionais e sendo muito proveitoso. Possibilitou o entendimento o processo de negociação, desenvolvendo a capacidade de escuta e percepção de possibilidades, resolução de conflitos, focando os resultados. A metodologia utilizada, as dinâmicas de grupo com criação de cenários e situações do cotidiano, tornaram o treinamento atrativo e empolgante. Nesses momentos houve muita interação, empatia sobre as atribuições e responsabilidades das áreas, além do estreitamento das relações interpessoais e maior comunicação. Quanto ao instrutor,observou-se que o mesmo tem domínio do assunto tratado, boa didática e ética profissional. Pode-se também observar no instrutor, a preocupação de passar além do conteúdo da programação, passar o seu conhecimento.

André S. Bolsoni

Gerente Geral – BASSO PANCOTTE

Em 2010, criamos um projeto novo, com a contratação de gestores de negócios, e percebemos uma carência da equipe na área de vendas, negociação e planejamento, então buscamos a Alfafox para atender essa necessidade. Quando contratamos a Alfafox, buscávamos fugir de algo muito teórico e superficial, nossa intenção era de buscar alguém que agregasse conhecimento, com base em experiências e trabalho prático. Através do trabalho pontual, aliado ao conhecimento prático do Alexandre Fortes, melhoramos as habilidades de negociação e liderança de nossa equipe de gestores, desta forma começamos a trabalhar de forma mais organizada e planejada, resultando em melhor aproveitamento dos recursos e maior resultado em vendas.

Suelen R. da Luz

Recursos Humanos – Beckhauser Malhas

Vejo a ALFAFOX como uma empresa de extremo senso de responsabilidade e compromisso com seus clientes, ficamos muito satisfeitos com os trabalhos realizados em nossa empresa. Contratar a ALFAFOX é ter certeza que vamos alcançar o melhor resultado possível, não consideramos apenas uma prestação de serviços e sim uma parceria muito valiosa.

Julio PACHECO

BASSO PANCOTTE / INTERSUL

A AlfaFox na pessoa de seu executivo o Sr. Alexandre Fortes, teve a grande capacidade de entender e rapidamente atender a necessidade de desenvolvimento de programas de treinamento comercial, gerencial e coaching facilitando assim o processo de crescimento profissional de nossas equipes interna e externa em todo Brasil, contribuindo com o atingimento de nossas metas.
Forte abraço,

Vergínia Donadel Forgiarini

Gestora de RH – Unimed Missões

“O trabalho realizado com o Coach Alexandre vem sendo um diferencial para o desenvolvimento individual e coletivo. Percebo que as técnicas utilizadas são coerentes e os resultados perceptíveis. A cada encontro realizado é possível despertar reflexões e criar contextos diferentesnos quais estamos habituados. Como liderança, me considero em processo evolutivo, principalmente desde o início do trabalho com o Coach.”

60% OFF + BÔNUS

Alexandra Salton Castoldi

Recursos Humanos – Cotrisal

“Recomendamos o trabalho de Alexandre Fortes, profissional comprometido, com excelente didática, de fácil entendimento. Exemplifica os conceitos, relatando práticas e estas tornam o curso “palpável”, ou seja, prático. Oportuniza uma reciclagem de conhecimentos. Transmite energia, alto astral e determinação. As capacitações desenvolvidas foram bastante proveitosas. Ficamos satisfeitos e com certeza recomendamos o profissional Alexandre Fortes.”

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